Brabant Leert TransitieHubs Energie
Het project Brabant Leert Transitiehubs Energie zet zich in om de tekorten aan arbeidskrachten en vaardigheden rondom de energietransitie in Noord-Brabant aan te pakken.
LinkedIn:
Brabant Leert
Contactinformatie:
Projectmanager : Bart Capteijns (Avans MNEXT)
Email: afm.kapteijns@avans.nl
Achtergrond en aanleiding
Met het project Brabant Leert Transitiehubs Energie wil penvoerder Avans “Brabant Leert” opschalen, versnellen en verduurzamen. Dit betekent dat er sneller en meer scholingsmodules rond de transitiethema’s worden ontwikkeld in Transitiehubs op verschillende locaties in Brabant waar kennisinstellingen, bedrijven en lerenden een learning community vormen.
Doelstelling
Het doel is om een scholingsmodel te ontwikkelen voor werkenden die zich willen om- en bijscholen op verschillende niveaus, met korte- ofwel nanomodules over verschillende onderwerpen binnen de energietransitie. De eerste 3 TransitieHubs Energie concentreren zich op vraagstukken rond circulaire bouw (’s-Hertogenbosch), batterijtechnologie (Eindhoven) en energie-installaties (Breda/Tilburg). De verdere ontwikkeling moet ertoe leiden dat de formule in de toekomst kan worden toegepast op tal van andere transitiehubs, verspreid over verschillende plekken in Noord-Brabant.
Activiteiten en resultaten
De pilots van deze scholingsmodules worden uitgevoerd op de fysieke locaties van de transitiehubs in Den Bosch, Breda en Eindhoven. Via het platform Brabant Leert wordt dit scholingsaanbod vervolgens aangeboden.
Partners en inbreng
Brabant Leert is een initiatief van de Provincie Noord-Brabant, De Leerwerkloketten, VNO-NCW Brabant Zeeland, Edubookers, Skillstown, FNV, CNV, Noordoost Brabant Werkt, Midpoint Brabant, Brainport Eindhoven, West Brabant werkt aan morgen, Regio Helmond/de Peel, het Kennispact MBO, Fontys, Avans, HAS, BUas, Tillburg University en TU/e.