Pilot 1: Toepassen arbeidsmarktinformatie
Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW)
Doel van het project
Centraal stond de vraag: “Hoe brengen we kennisgedreven beleid in de arbeidsmarktregio door het gebruik van data een stap verder?” Hiervoor is gebruik gemaakt van het initiatief vanuit het ministerie van SZW “Handreiking Meerjarenagenda en Arbeidsmarktinformatie” dat veel overlap had met de uitgangspunten van pilot 1.
De gebruikte methode
In de komende periode wordt een nieuwe arbeidsmarktinfrastructuur ingevoerd met de vorming van regionale WerkCentra en Regionale Beraden voor de 35 arbeidsmarktregio’s (beoogde invoering 1 januari 2027). Het ministerie van SZW publiceert in afstemming met alle partijen in de landelijke werkgroep diverse handreikingen over belangrijke thema’s in de transitieperiode. Hiermee wil het ministerie de partijen in de arbeidsmarktregio’s zo goed mogelijk ondersteunen bij de implementatie van de hervorming arbeidsmarktinfrastructuur. Specifiek voor de arbeidsmarktinformatie is de “Handreiking Meerjarenagenda en Arbeidsmarktinformatie” gepubliceerd.
De resultaten
De handreiking biedt een praktisch en strategisch kader voor het opstellen van regionale meerjarenagenda’s in het kader van de hervorming van de arbeidsmarktinfrastructuur. Op basis van de pilot met vier arbeidsmarktregio’s is een raamwerk ontwikkeld dat regio’s ondersteunt bij het opstellen van kennisgedreven beleids- en uitvoeringsagenda’s. De centrale boodschap is dat duurzame samenwerking, beleidsvorming op basis van data en het gezamenlijk formuleren van ambities cruciaal zijn voor effectieve arbeidsmarktdienstverlening.